2009年02月24日（火）更新
「職場の教養」2009年2月号になぜか私の話「人生の恥はかき得」
経営者会報ブロガー仲間のお二人、
枚岡合金工具 古芝 保治さん レーザーテック 浜野 太郎さんから
嬉しいお知らせメールをいただきました。
どうもありがとうございました。
私も知らなかったのですが、
倫理法人会の会員誌「職場の教養」2009年2月号に
何やら、私の名前と話が出ていたというのです。
ありがたいことに、拙著「すぐやる技術」をご高覧いただき
コラムに引用していただけたようです。
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くめさん、こんにちは
レーザーテックの浜野です。
倫理研究所が発行している
「職場の教養」
レーザーテックでは
職場の教養を使って、朝礼を行っています。
今日、2月17日のコラムは
くめさんの話でした。
知っている人が、登場してうれしかったですよ。
すごい
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ステンレスクリーンカット
有限会社 レーザーテック
代表取締役 浜野 太郎
ホームページ www.laser-tech.jp
毎日更新ブログ http://lasertech.exblog.jp/
メール c400@laser-tech.jp
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久米信行様
いつもお世話になりありがとうございます。
本日は、朝礼で「職場の教養」を輪読していて驚きました。
敬愛する久米さんが実名で掲載されており
また内容にも脱帽で自然と頭がさがりました。
社内で「あの久米さんですよね！」とどよめきが沸き起こりました。
私も「恥はかき得」でどんどんチャレンジしてゆこうと思います。
その「職場の教養」をみた共伸技研の加藤社長様から
>> おそくなりましたが、久米さんより言われてました
>> 動画をYouTubeにアップしております。
>> http://blog.livedoor.jp/katsukato0929/archives/51855080.html
と本日メールが届きました。
もうすでにご連絡が届いたかと存じますが
「2009年2月6日 活用事例セミナーの動画ストリーミング配信ページができました。」
http://www.digitaldolphins.jp/casstudy/20090206/
三方よしの考えで今後も事業を推進してゆきたく思っているところです。
何かとお世話になりますがよろしくお願い申し上げます。
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枚岡合金工具株式会社
古芝保治 （社長ブログ）http://hiraoka.keikai.topblog.jp/
ｅメール：yf@digitaldolphins.jp
金型事業部 http://www.sg-loy.co.jp
３S経営革新事業部http://www.digitaldolphins.jp/
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ありがとうございます。～～～
さて、その本文を倫理法人会のホームページで見つけました。
■ 恥はかき得
「旅の恥はかき捨て」ならぬ「人生の恥はかき得」と言うのは、
オリジナルＴシャツの製作会社社長の久米信行氏です。
人は、知識や経験のないことに対しては、臆病になりがちです。
そこに失敗や恥を恐れる心理が働くからです。
しかし、新しい険しい道を避けていては、恥をかくこともない代わりに、
新しい発見も、ドキドキワクワクするような出会いもないでしょう。
「それでは少しも面白さがない」と久米氏は言うのです。
「恥をかけばかくほど、よく学び、決して忘れず見返そうという
ガッツも沸いてきます。恥をかくということは、自分の枠を超えた
新しいチャレンジをしているということ」 とし、
恥じはチャンスであり、「かき得」であると強調します。
レストランで食事をするときも、あえて初めての店を選び、
知らないメニューを頼むことを氏は勧めます。
吉と出るか、凶と出るか、どちらに転ぶかはわかりませんが、
新しい何かに出会う機会が増えるのは確かです。
私たちも「恥はかき得」と心得て、勇気ある一歩を踏み出しましょう。
今日の心がけ… 恥ずかしがらずにチャレンジしましょう
▼倫理法人会「職場の教養」
http://www.rinri-jpn.or.jp/houjin/houjin-kyoyo.htm
久米 信行 網縁作務処
国産オリジナルＴシャツ＠久米繊維
グリーン電力×オーガニックコットン×アート＠T-galaxy.com
ブログ起業論講師＠明治大学商学部
「ご紹介ありがとうございます。」－コメント
久米社長様
ご紹介頂き誠に光栄です。
感動で身が震えました。
感謝に堪えません。
ありがとうございます。
投稿者：古芝保治 2009年02月26日02時06分